| Interventi |
| ROLANDO Sergio (Assessore) Grazie, Presidente, quando vuole parto. ROLANDO Sergio (Assessore) Grazie. Allora, direi che, in risposta all’interpellanza, do prima due indicazioni che riguardano le domande specifiche fatte dell’interpellante. La prima domanda è se l’Amministrazione, tramite il Sindaco e l’Assessore competente, intenda valutare l’opportunità di istituire un bando per la mobilità volontaria o il temporaneo distacco per il personale dipendente del Comune verso i ruoli della Motorizzazione Civile di Torino. No, noi non riteniamo fattibile questo tipo di impostazione e dirò dopo perché, alla fine. Riteniamo invece utile e fattibile, se, come stiamo programmando, riusciamo a portare a termine il concorso e quindi la graduatoria del personale definito come “istruttore amministrativo”; poi dirò due parole sul tema dei profili che servono alla Motorizzazione, perché bisognava aprire dei discorsi, che peraltro sono citati dopo nell’interpellanza, comunque noi da subito potremmo prevedere che, facendo questo concorso, avendo una graduatoria, potremmo rendere disponibile, dopo aver optato le scelte che ci riguardano, nell’anno 2021, potremo rendere disponibili queste altre graduatorie, ritenute compatibili alla Motorizzazione Civile; quindi, ove ritenesse opportuno avvalersi di questa ipotesi, pescare da questa graduatoria. Sulla seconda domanda, che dice: “Se a tal fine l’Amministrazione...”, nel caso di risposta alla prima, “...abbia già avviato le opportune interlocuzioni con il Ministero dei Trasporti e con le associazioni”, io sto iniziando ad aprire un discorso direttamente con le Motorizzazioni per comprendere bene quali sono i profili e i ruoli necessari. Inoltre noi non abbiamo mai fatto una ricerca sul personale dipendente per conoscere il livello di interessi, la faremo, o noi o chi prenderà il nostro posto, una volta espletati i concorsi. E vengo, invece, a dire due parole sul tema generale: allora, noi... il Consigliere interpellante sa che abbiamo una situazione di sofferenza nel Comune rilevante, a cui abbiamo risposto con la delibera del Piano dei fabbisogni per il prossimo triennio, con un Piano di assunzione per il primo anno, che prevede l’assunzione - se, ovviamente, il Covid ce lo permetterà e se riusciremo a completare tutti i concorsi - di 409 dipendenti a fronte di 420 cessazioni. Siamo a conoscenza della situazione di sofferenza delle autoscuole torinesi, nonché della Motorizzazione. Conosciamo anche il problema nostro, e quindi al momento attuale, senza ignorare (incomprensibile) riportata dal Consigliere interpellante, si ritiene più opportuno espletare i nostri concorsi e dotarci delle risorse umane di cui la città ha bisogno in questo momento. Ho detto prima cosa possiamo fare con le graduatorie che renderemo disponibili e cosa possiamo anche fare per documentarci, e mi impegno nel corso dell’anno, ovviamente, a (incomprensibile) tempestivamente non solo il Consigliere interpellante, ma tutti i Consiglieri a proposito dell’esecuzione del Piano di assunzioni che stiamo espletando. Dico anche che prima del mese di marzo fornirò una situazione aggiornata del Piano e dei tempi previsti di inserimento delle persone in base all’espletamento dei concorsi. Grazie. |