| Interventi |
| LEON Francesca Paola (Assessora) Buongiorno. Buongiorno Presidente, buongiorno Consigliere e Consiglieri. Il nuovo Sovrintendente ha deciso di pubblicare un avviso per individuare la persona che dovrà svolgere le funzioni di segretario artistico del Teatro con inquadramento, con contratto di collaborazione coordinata e continuativa. Rilevo che fino ad oggi non è mai stato fatto un avviso pubblico per questo tipo di figure e per questo tipo di inquadramento contrattuale; questa è una novità di cui dobbiamo essere soddisfatti come Amministrazione. L’avviso, pubblicato il 20 settembre, prevede che il segretario artistico svolga attività di supporto al direttore artistico, funzione oggi svolta dall’attuale Sovrintendente ed è una funzione legata alla gestione delle masse artistiche e della programmazione della stagione, funzione svolta in passato ma non completamente autonomo alla Direzione Artistica. L’incarico ricoperto dal precedente Direttore Artistico - aveva un contratto triennale almeno negli ultimi sei anni - era un incarico di Direttore dell’area artistica. Tale contratto è sempre stato stipulato sotto forma di incarico di lavoro autonomo, ai sensi dell’art. 2222 del Codice Civile. L’Ispettore del MEF, ovvero una relazione presentata dal MEF, ha rilevato l’anomalia del fatto che un’attività di direzione, peraltro per un ruolo non presente né in Statuto né in pianta organica, sia stata inquadrata con un contratto di lavoro autonomo a partita IVA; nel caso di specie immagino che tale necessità sia stata dettata dal fatto che il maestro Galoppini era un dipendente di Pubblica Amministrazione, tanto che per svolgere l’incarico ha sempre avuto bisogno comunque dell’autorizzazione del datore di lavoro. L’avviso prevede che il segretario artistico sia inquadrato con un contratto di collaborazione coordinata e continuativa ai sensi degli artt. 409 Procedura Civile e l’art. 2 del D. Lgs. 81/2015, cosiddetto “Jobs Act”, che prevede una esplicita possibilità di utilizzare questa tipologia di contratti per le Fondazioni lirico - sinfoniche. L’avviso in questione quindi è rivolto ad una figura di supporto al direttore artistico e prevede, come avrete visto dal bando, un compenso sensibilmente inferiore a ciò che era percepito dalla precedente direzione di area artistica. È un contratto di durata annuale rinnovabile per poter valutare poi l’operato del segretario artistico. La pianta organica del Teatro prevede questa figura ma, come ho detto prima, non prevede la presenza di un direttore di area artistica. Dunque, con questo avviso il Sovrintendente non cerca un sostituto del maestro Galoppini in quella funzione, ma una figura adeguata alle nuove esigenze organizzative che nascono dal fatto che il Sovrintendente ricopre la funzione di Direzione Artistica. LEON Francesca Paola (Assessora) No, non è esattamente una replica, ma le tipologie di contratti, come la Consigliera Foglietta immagino sappia, hanno dei vincoli e delle nature diverse, il contratto di collaborazione coordinata e continuativa è un contratto para subordinato, mentre la collaborazione a partita IVA ha degli obblighi totalmente differenti. In più, come ho detto in precedenza, ma lo ridico, non si tratta della figura di direttore artistico, ma di una figura di segretario artistico che ha funzioni e compiti diversi che debbono essere svolti in coordinamento con la direzione artistica, che è svolta dal maestro Schwarz, con un’organizzazione autonoma del lavoro. |