Coop cerca personale per i propri punti vendita

Posizioni aperte a Torino e in provincia

La Coop seleziona personale per le sue sedi a Torino e provincia.

Per candidarsi è necessario seguire la procedura online.

Le ricerche di personale sono rivolte a entrambi i sessi.
 

Responsabile punto vendita

Il candidato ideale, ha maturato una esperienza pregressa significativa in GDO o in settori affini. E' capace di pianificare e organizzare le attività, ma sa anche dedicarsi ad attività operative; è dotato di leadership e spirito commerciale, orientato ai risultati economici, in grado di gestire autonomamente le risorse umane attraverso uno stile motivante e partecipativo. Si tratta di un ruolo stimolante e articolato che comprende la capacità di condurre gruppi di collaboratori, di gestire merci con alta professionalità e nello stesso tempo impegnarsi attivamente in area vendita per offrire il miglior servizio ai nostri clienti. Completano il profilo autorevolezza, ottime capacità relazionali, conoscenza del conto economico e dei principali KPI.

Sede di lavoro: Provincia di Torino

 

Capo reparto Macelleria

Si ricerca un candidato con esperienza nel ruolo, dalla leadership autorevole, che sa dare il buon esempio ed è in grado di formare i propri collaboratori.. Il candidato ideale è una persona attenta, dinamica, intraprendente e motivata, orientata al raggiungimento degli obiettivi e con buone capacità organizzative. Ha maturato esperienza nella GDO e possiede una concreta motivazione all’apprendimento. Il ruolo prevede di: garantire il migliore servizio ai clienti, occuparsi della formulazione dell’ordine, dell’allestimento del banco, del controllo qualità, del confezionamento e della pesatura del prodotto e della gestione di un gruppo di lavoro. 

Sede di lavoro: via Botticelli a Torino

 

Psicologo del lavoro

Nova Coop ricerca un consulente psicologo del lavoro. 
La risorsa si occuperà di attività di consulenza in area risorse umane, seguendo in autonomia le fasi del processo di reclutamento e selezione di personale.
I requisiti richiesti sono:

  • Possesso Partita IVA
  • Laurea in Psicologia
  • Esperienza nel settore HR di aziende medio grandi di almeno tre anni
  • Iscrizione all’Albo Psicologi
  • Disponibilità a mobilità sul territorio piemontese e a brevi trasferte.

Si richiede un impegno di 2/3 giorni a settimana. Buone doti organizzative e gestionali, spiccata abilità relazionale, forte senso di responsabilità e orientamento al raggiungimento di obiettivi e buona conoscenza di Excel e del pacchetto Office completano il profilo.
 

Farmacisti

NovaCoop seleziona personale per i Corner Salute presenti nei punti vendita della provincia di Torino.
Il ruolo prevede la gestione dello spazio di vendita nei suoi aspetti di gestione dei prodotti e di ottimizzazione del servizio al cliente.
Titolo richiesto: Dottori Farmacisti regolarmente iscritti all'Albo professionale.
Requisiti: capacità di relazione, cortesia, attenzione al cliente, disponibilità agli orari di punto vendita costituiscono elementi preferenziali.
Le proposte di lavoro, prevalentemente part-time, saranno commisurate all'effettiva esperienza.
 

Addetti alle vendite 

Per il nuovo punto vendita di Giaveno (TO) si ricercano addetti alle vendite per tutti i reparti (casse, caricamento scaffali, gastronomia, macelleria, pescheria, ortofrutta, panetteria). Si richiede disponibilità al lavoro part-time su turni (compresi i festivi), dinamicità, flessibilità, predisposizione al lavoro di gruppo e al contatto con il pubblico.
Costituiranno titolo preferenziale l'esperienza pregressa e la residenza in Giaveno o paesi limitrofi.
 

Referente gastronomia

Per il nuovo punto vendita di Torino in via Botticelli si ricerca un vice responsabile per il reparto gastronomia.
Il candidato ideale è una persona attenta, dinamica, intraprendente e motivata, con un forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi e con buone capacità organizzative. Ha maturato esperienza nella GDO o in contesti affini, come ad esempio in salumerie e gastronomie, con una concreta motivazione all’apprendimento.
Il ruolo prevede di essere in grado di garantire il migliore servizio ai clienti, occuparsi della formulazione dell’ordine, dell’allestimento del banco, del controllo qualità, del confezionamento e della pesatura del prodotto. Il ruolo richiede capacità di coordinamento di un piccolo gruppo di lavoro nonché l’organizzazione ed il presidio del proprio reparto.

 

È possibile consultare online anche le posizioni aperte dalla Coop in altre province del Piemonte.

 

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Data aggiornamento: 
10 Gennaio 2019